{"id":995,"date":"2019-04-02T18:13:02","date_gmt":"2019-04-02T22:13:02","guid":{"rendered":"https:\/\/osstfbenefits.ca\/paying-for-your-benefits-what-you-need-to-know\/"},"modified":"2019-04-03T13:49:38","modified_gmt":"2019-04-03T17:49:38","slug":"qui-paie-pour-votre-assurance-collective","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.osstfbenefits.ca\/fr\/qui-paie-pour-votre-assurance-collective\/","title":{"rendered":"Qui paie pour votre assurance collective"},"content":{"rendered":"

Que vous soyez \u00e0 temps plein, \u00e0 temps partiel ou en cong\u00e9, vous devez g\u00e9n\u00e9ralement payer une partie du co\u00fbt de votre assurance, et parfois m\u00eame la totalit\u00e9 du co\u00fbt, par retenues sur salaire ou par pr\u00e9l\u00e8vements automatiques.<\/p>\n

Mais voyons d\u2019abord qui joue un r\u00f4le dans la gestion de votre r\u00e9gime et le paiement des primes.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Qui<\/th>\nR\u00f4le et responsabilit\u00e9s<\/th>\nR\u00f4le concernant vos primes<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
Le promoteur de r\u00e9gime :<\/strong><\/p>\n

Conseil d’administration de la Fiducie de soins de sant\u00e9 au b\u00e9n\u00e9fice d’employ\u00e9s (FSSBE) d\u2019OSSTF Benefits<\/strong><\/td>\n

Gestion et gouvernance du r\u00e9gime d'assurance de la FSSBE.<\/strong><\/p>\n

Le conseil d\u2019administration g\u00e8re le r\u00e9gime d'assurance d\u2019OSSTF Benefits dans l\u2019int\u00e9r\u00eat des membres et prend en leur nom les d\u00e9cisions concernant la conception, le financement, l\u2019administration de la fiducie et les placements.<\/td>\n

G\u00e8re le financement du r\u00e9gime et d\u00e9termine quelle part du co\u00fbt payera OSSTF Benefits et quelle part vous payerez.<\/p>\n
    \n
  • Si vous occupez un poste de 1,0\u00a0ETP, OSSTF Benefits paie 94\u00a0% du co\u00fbt de l\u2019assurance maladie et dentaire et vous en payez 6\u00a0%.<\/li>\n
  • Si vous occupez un poste de moins de 1,0 ETP, la part que vous payez augmente proportionnellement. Par exemple, pour l\u2019assurance maladie et dentaire, une personne admissible qui occupe un poste de 0,5 ETP doit payer 6\u00a0% plus 50\u00a0% de la part de la FSSBE (94\u00a0%).<\/li>\n
  • Pour un membre qui est au travail, la FSSBE paie 100\u00a0% de la prime d\u2019assurance vie de base et de l\u2019assurance MMA de base.<\/li>\n
  • Vous payez 100\u00a0% de la prime des garanties facultatives que vous choisissez de prendre, telles que l\u2019assurance vie facultative du membre, du conjoint et pour enfant.<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n
Le gestionnaire de r\u00e9gime\u00a0:<\/strong><\/p>\n

le RAEO<\/strong><\/td>\n

Administration de votre r\u00e9gime d\u2019assurance.<\/strong><\/p>\n

Le RAEO r\u00e9pond aux questions des membres portant sur l\u2019inscription au r\u00e9gime, l\u2019admissibilit\u00e9, les garanties, les primes et les demandes de r\u00e8glement de frais m\u00e9dicaux ou dentaires.<\/p>\n

Le RAEO s\u2019occupe aussi du traitement et de la gestion des demandes de r\u00e8glement d\u2019assurance vie et MMA et de l\u2019exon\u00e9ration des primes d\u2019assurance vie.<\/td>\n

Collabore avec votre employeur pour\u00a0:<\/p>\n
    \n
  • Le traitement des donn\u00e9es d\u2019emploi qui sont n\u00e9cessaires pour d\u00e9terminer votre admissibilit\u00e9 au r\u00e9gime et votre inscription.<\/li>\n
  • La perception des primes au nom de la FSSBE.<\/li>\n
  • L\u2019envoi d\u2019avis concernant vos garanties, vos primes, vos demandes de r\u00e8glement et d\u2019autres sujets pertinents.<\/li>\n
  • L\u2019\u00e9tablissement des feuillets d\u2019imp\u00f4t concernant les avantages imposables.<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n
Votre employeur<\/strong><\/td>\nAdministration de votre situation d\u2019emploi et de vos renseignements personnels.<\/strong><\/p>\n

Votre employeur g\u00e8re et tient \u00e0 jour vos renseignements personnels et les donn\u00e9es concernant votre emploi qu\u2019il transmet au RAEO (c.-\u00e0-d. nom, adresse, date de naissance, ETP, heures de travail, situation d\u2019emploi, etc.)<\/td>\n

Communication au RAEO de vos donn\u00e9es d\u2019emploi pour \u00e9tablir votre admissibilit\u00e9 au r\u00e9gime, vous inscrire et d\u00e9terminer le co\u00fbt de vos garanties.<\/p>\n

Le RAEO calcule la part de la prime que vous devez payer pour l\u2019assurance en fonction des renseignements re\u00e7us de votre employeur. Il communique ensuite \u00e0 votre employeur le montant \u00e0 retenir sur votre salaire.<\/p>\n

Si vous avez un poste qui \u00e9quivaut au moins \u00e0 0,3 ETP, l\u2019employeur retient vos primes sur votre salaire.<\/p>\n

Par exemple, si votre poste \u00e9quivaut \u00e0 0,7 ETP et que vous devez payer 30\u00a0% de la prime, votre employeur retiendra ce montant sur votre salaire.<\/td>\n<\/tr>\n

Assureur\/payeur<\/strong><\/td>\nLa Manuvie<\/strong> s\u2019occupe de la souscription des polices d\u2019assurance vie et paie les demandes de r\u00e8glement d\u2019assurance maladie ou dentaire au nom de la fiducie de soins de sant\u00e9.<\/p>\n

Teachers Life<\/strong> est l\u2019assureur pour l\u2019assurance mort et mutilation accidentelles.<\/td>\n

<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Passer en revue votre assurance et les primes<\/strong><\/p>\n

Vous pouvez voir votre couverture et les primes mensuelles en ligne.<\/p>\n

    \n
  1. Rendez-vous au www.raeo.com<\/a> et cliquez sur Connexion<\/strong>.<\/li>\n
  2. Choisissez Assurance maladie et dentaire du menu d\u00e9roulant et connectez-vous.<\/li>\n
  3. Une fois la connexion \u00e9tablie, cliquez sur Mes garanties<\/strong>.<\/li>\n
  4. \u00c0 la page d\u2019accueil Mes garanties, cliquez encore sur Mes garanties<\/strong> dans la bo\u00eete Mes renseignements personnels<\/strong>.<\/li>\n
  5. Cliquez sur l\u2019onglet Vos garanties<\/strong> pour voir la prime mensuelle sous Co\u00fbt pour le
    \nmembre.<\/li>\n<\/ol>\n

    Paiement par pr\u00e9l\u00e8vement automatique<\/strong><\/p>\n